毕友网 > 人物 > 访谈 > 【毕友访谈】第12期访四川大学2006级MBA,置信大学校长助理刘毅

访四川大学2006级MBA,置信大学校长助理刘毅

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毅力前行 置信人生

      对于很多同学来说,大学毕业之时,便是职场探寻之始,也许一开始我们不知道最终的目的地在哪里,但每一次的选择都必定有一股源自内心的力量,支撑你在职场路上不断摸索前行。很多优秀的人同样如此。近日,MBA校际网专访了这样一位优秀的校友,他就是川大06级MBA,现任置信大学校长助理(分管置信集团基础人力资源工作)的刘毅先生。

职场路上毅力前行

      大学毕业之初,他在国企工作了三年,受朋友的鼓励,他离开国企去创业,进入自己之前毫不熟悉的餐饮行业,从一无所知的门外汉做起,凭借他不服输、不气馁的决心和毅力,成长为一个对采购、配料、烹饪、定量等全面熟悉的内行人士。后来,他又去卖保险,入民企,进外资,直到他发现自己在人力资源领域的兴趣和专长后,加入了置信,在这里找到了自己人生坐标。在人生道路上,他一直在坚毅地摸索前行,勇往直前,义无反顾。

职场成功源于热爱和专注

      对工作的极大热忱和对置信的深厚感情,是他成为一名优秀职业经理人的最重要因素。动机决定态度,态度决定行动力,他抱着将企业人力资源效益最大化,造福于社会的理念,专注、忘我地工作。他和他的团队致力于将置信大学建设为一个为企业和社会培养和推广人才的基地,一个令客户满意、受人尊敬的企业大学,成为成都最佳雇主。在校园平台上,他也积极地参与和组织,邀请川大商学院老师作为置信大学的企业顾问,同时也为同学积极介绍提供很多岗位信息。

最好的项目,一定是下一个

      置信快速发展的基石是什么?就是文化的积淀,对项目精益求精,对客户认真负责,对员工细微关怀的企业文化氛围,促进了这个内敛、低调的企业不断蓬勃壮大。置信的业主极少发生投诉,置信的员工基本没有劳动纠纷,这说明了置信文化的底蕴所在,而从他的身上,我们又一次看到了企业文化的内在凝聚力。在这样的凝聚力下,企业才会吸引最优秀的人才,迸发出最强大的发展动力。“置信最好的项目,一定是下一个”,他和他的团队正是在这样的目标激励下不断超越。

职业发展,在探索中前行

      对于职业发展,他有着自己独到的见解。对大多数年轻人,职场刚刚起步,会最先遇到职业困顿期,一时无法找到自己发展的方向,也无法很好地融入企业;然后进入职业发展的探索期,不断地摸索和探寻适合自己的道路,逐渐找到自己的前进方向,进入职业发展期;最后通过不懈的向这个方向前进,便会进入职业稳定期。

对年轻人的寄语

      无论以后做职业经理人还是当老板,都要有高尚的品格,做一个品格纯粹的人,发挥力所能及的力量,在自己的职业道路上,做一些对自己、对家庭、对国家有意义的事,以此来回报家庭、学校、社会对自己的培育之情。

      访谈的最后,刘毅先生表达了他对职场年轻人的信心。感谢他挤出宝贵时间,为大家分享他的职场经验和人生感悟,为正奋斗在职场路上的我们给予一些启示,增添几分信心。职场路上,让我们一起坚毅前行。

(毕友特约采访员2012级MBA 柳严谨)

 

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